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DER2013-48416-C2-1-R

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REMODELANDO EL EMPLEO PUBLICO Y LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA PARA GARANTIZAR E...

REMODELANDO EL EMPLEO PUBLICO Y LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA PARA GARANTIZAR EL ESTADO DEL BIENESTAR EL OBJETIVO GENERAL DE LOS PROYECTOS SE DIRIGE A DOTAR DE INSTRUMENTOS DE CONOCIMIENTO A LA ADMINISTRACION PUBLICA ESPAÑOLA, ASI COMO A LAS DEMAS INSTITUCIONES JURIDICAS INVOLUCRADAS EN EL FORTALECIMIENTO DE LAS ESTRUCTURAS DEL SE... ver más

01/01/2013

UGR

57K€

Presupuesto del proyecto: 57K€

Líder del proyecto

UNIVERSIDAD DE GRANADA No se ha especificado una descripción o un objeto social para esta compañía.

Total investigadores 5511

Fecha límite participación Sin fecha límite de participación.

Financiación concedida El organismo AGENCIA ESTATAL DE INVESTIGACIÓN notifico la concesión del proyecto el día 2013-01-01 No tenemos la información de la convocatoria

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Líder del proyecto

UNIVERSIDAD DE GRANADA No se ha especificado una descripción o un objeto social para esta compañía.

Total investigadores 5511

Presupuesto del proyecto 57K€

Fecha límite de participación Sin fecha límite de participación.

Descripción del proyecto EL OBJETIVO GENERAL DE LOS PROYECTOS SE DIRIGE A DOTAR DE INSTRUMENTOS DE CONOCIMIENTO A LA ADMINISTRACION PUBLICA ESPAÑOLA, ASI COMO A LAS DEMAS INSTITUCIONES JURIDICAS INVOLUCRADAS EN EL FORTALECIMIENTO DE LAS ESTRUCTURAS DEL SECTOR PUBLICO Y DE LAS RELACIONES INTERADMINISTRATIVAS E INTERORGANICAS, CON LA FINALIDAD DE SERVIR TANTO COMO HERRAMIENTAS PARA PRIORIZAR LAS POLITICAS DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS MAS EFICIENTES, COMO PARA COADYUVAR EN LA CONSTRUCCION DE LA NECESARIA E INACABADA REDEFINICION DEL EMPLEO PUBLICO Y LA GESTION PUBLICA QUE NOS PERMITA CONTAR CON UNAS ORGANIZACIONES MAS AGILES, FLEXIBLES Y SOSTENIBLES CON LAS QUE HACER FRENTE A LA ACTUAL CRISIS ECONOMICA QUE ESTAMOS ATRAVESANDO AUN A DIA DE HOY, SUPERANDO POLITICAS SECTORIALES E INCORPORANDO A LOS AGENTES SOCIALES A LOS PROCESOS DE MODERNIZACION Y DESARROLLO DEL ESTADO DE BIENESTAR, PARA LA CONSECUCION DE ESTE OBJETIVO GENERAL, NUESTRA PROPUESTA SE ARTICULA EN TORNO A LA EJECUCION DE DOS PROYECTOS DE INVESTIGACION COORDINADOS,1) OBJETIVOS ESPECIFICOS DEL PROYECTO COORDINADOR (REMODELANDO EL EMPLEO PUBLICO Y LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA PARA GARANTIZAR EL ESTADO DEL BIENESTAR) Y DEL SUBPROYECTO (LA RECONSTRUCCION DEL SISTEMA NACIONAL DE SALUD: GESTION, PERSONAL Y E-SALUD):- REALIZAR UN ANALISIS DEL DERECHO ESPAÑOL Y COMPARADO, Y EXAMINAR LAS PROPUESTAS REALIZADAS, ESPECIALMENTE DE LA UNION EUROPEA, A TRAVES DE LAS CUALES SE ESTAN IMPULSANDO DE FORMA DECIDIDA, MEDIANTE ACCIONES NORMATIVAS, Y OTRAS MUCHAS AUN DE BASE NO NORMATIVA, UNA NUEVA DEFINICION DE NUESTRO EMPLEO PUBLICO Y LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA,- ANALIZAR Y REFLEXIONAR ACERCA DE LAS DISTINTAS ALTERNATIVAS PLANTEADAS DESDE LOS DIFERENTES SECTORES PARA ATENDER A LOS REQUERIMIENTOS DEL EMPLEO PUBLICO EN SU DIMENSION MAS INTEGRAL, ABARCANDO LOS RETOS DE MODERNIZACION, PROFESIONALIDAD, EFICACIA Y EFICIENCIA QUE NUESTRAS ORGANIZACIONES REQUIEREN,- ESTABLECER LAS BASES PARA UNA CONSTRUCCION DOGMATICA DE LAS RELACIONES INTERADMINISTRATIVAS E INTERGUBERNAMENTALES COMO HERRAMIENTA ESENCIAL PARA EL EXITO DE LOS NUEVOS INSTRUMENTOS QUE SE PROPONGAN EN EL MARCO DE ESTE PROYECTO,- SISTEMATIZAR LOS RESULTADOS ALCANZADOS EN UN DOCUMENTO QUE PUEDA RESULTAR PRACTICO PARA EL PLANTEAMIENTO DE TEMAS DE DEBATE, ASI COMO PARA LA BUSQUEDA Y DESARROLLO DE INSTRUMENTOS QUE PUEDAN SER UTILES PARA SENTAR LAS BASES PARA LA ARTICULLACION DE UNA REMODELACION DEL EMPLEO PUBLICO Y LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA PARA GARANTIZAR EL ESTADO DEL BIENESTAR, 2) RESULTADOS ESPERADOS:- CONCRECCION DE LAS PROPUESTAS DE MEJORA DE LA EFICACIA DE LAS TRADICIONALES INSTITUCIONES DE COOPERACION INTERADMINISTRATIVA Y DE COORDINACION INTERGUBERNAMENTAL ASI COMO DE LAS ADMINISTRACIONES INSTRUMENTALES PROPONIENDO NUEVAS TECNICAS ORGANIZATIVAS Y DE GESTION,- SISTEMATIZACION DE LAS ALTERNATIVAS DE SOLUCION, LINEAMIENTOS NORMATIVOS Y OTROS INSTRUMENTOS DIRIGIDOS A COADYUVAR A LAS POLITICAS DE GESTION Y MODERNIZACION DEL SECTOR PUBLICO,- DIFUSION Y PUBLICACION PERIODICA Y EFICAZ DE LA INFORMACION RELEVANTE SOBRE LAS PROPUESTAS DE ALTERNATIVAS DE SOLUCION, PLANES DE ACTUACION E INSTRUMENTOS DE SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE LA GESTION PUBLICA, A TRAVES DE LAS TRADICIONALES Y NUEVAS TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION Y COMUNICACION, DE FORMA QUE PERMITAN UNA AMPLIA DIFUSION Y MAYOR ALCANCE DE LOS CONOCIMIENTOS Y ESTUDIOS REALIZADOS DURANTE LA EJECUCION DE LOS PROYECTOS, EMPLEO PÚBLICO\ SERVICIOS DE SALUD\ SALUD ELECTRÓNICA\ ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA\ ADMINISTRACIÓN INSTRUMENTAL\ POLÍTICAS PÚBLICAS\ ESTADO DEL BIENESTAR

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