RETOS ORGANIZATIVOS E INSTITUCIONALES: INNOVACION Y GOBERNANZA
LA CRISIS ECONOMICA HA DAÑADO LA ECONOMIA EUROPEA, LOS PAISES DEL SUR SUFRIMOS BAJA PRODUCTIVIDAD, ELEVADO DESEMPLEO Y SECTORES PUBLICOS DE TAMAÑO EXCESIVO, EXISTE RELATIVO ACUERDO SOBRE LOS PROBLEMAS DE NUESTRO SISTEMA PRODUCTIVO...
LA CRISIS ECONOMICA HA DAÑADO LA ECONOMIA EUROPEA, LOS PAISES DEL SUR SUFRIMOS BAJA PRODUCTIVIDAD, ELEVADO DESEMPLEO Y SECTORES PUBLICOS DE TAMAÑO EXCESIVO, EXISTE RELATIVO ACUERDO SOBRE LOS PROBLEMAS DE NUESTRO SISTEMA PRODUCTIVO E INSTITUCIONES: EL AUMENTO DE DEUDA PUBLICA Y CONSIGUIENTE REDUCCION DEL GASTO ACONSEJAN POLITICAS QUE AUMENTEN LA PRODUCTIVIDAD, LAS CUALES ESTAN MUY RELACIONADAS CON LOS OBJETIVOS CENTRALES DE NUESTRO PROYECTO:(1) MEJORAR EL SISTEMA POLITICO, EL GOBIERNO Y LAS LEYES, ESTE OBJETIVO SE RELACIONA CON NUESTRAS PROPUESTAS DE ESTUDIAR LA CONEXION ENTRE VALORES CULTURALES, PREFERENCIAS Y ACCION POLITICA (P1); REFORMAR EL SECTOR PUBLICO (P2); Y ENTENDER LOS FUNDAMENTOS DE NUESTRO SISTEMA LEGAL (P9),(2) MEJORAR EL ENTORNO INSTITUCIONAL DE LA EMPRESA, ESTE OBJETIVO SE RELACIONA CON NUESTRAS PROPUESTAS DE ESTUDIAR LOS FUNDAMENTOS DE LOS DERECHOS DE PROPIEDAD (P6); EL PAPEL DE LAS INSTITUCIONES QUE GARANTIZAN LOS DERECHOS DE PROPIEDAD Y EL CUMPLIMIENTO DE CONTRATOS SOBRE INVERSIONES (P3), EL VALOR DE LA FORMALIZACION EMPRESARIAL (P7) Y EL USO DE BASES GRAFICAS EN LAS TRANSACCIONES INMOBILIARIAS (P8) COMO FACILITADORES DE TRANSACCIONES COMERCIALES Y FINANCIERAS, LA REGULACION DEL SISTEMA FINANCIERO Y EN PARTICULAR LAS HIPOTECAS (P4), Y LA REGULACION DE PRECIOS DE LA AUDITORIA EXTERNA (P5),(3) MEJORAR LA ORGANIZACION, ESTRUCTURA FINANCIERA Y GOBERNANZA DE LA EMPRESA, ESTE OBJETIVO SE RELACIONA CON NUESTRAS PROPUESTAS DE ESTUDIAR LOS TERMINOS CONTRACTUALES DE LA TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO ENTRE REDES DE PROVEEDORES (P10), LA TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO ENTRE UNIVERSIDAD Y EMPRESA EN PARQUES TECNOLOGICOS Y CIENTIFICOS (P14), LA RELACION ENTRE CONTRATOS FORMALES E INFORMALES EN LA GOBERNANZA DE EMPRESAS Y REDES EMPRESARIALES (P11), LA RELACION ENTRE LA GOBERNANZA DE LAS EMPRESAS Y SU RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (P12), Y EL PAPEL DE LA DEUDA Y LAS ACCIONES EN EL FINANCIAMIENTO DE EMPRESAS DE NUEVA CREACION (P13),MIENTRAS QUE LOS OBJETIVOS DE LAS REFORMAS SON CLAROS, LOS CONOCIMIENTOS CIENTIFICOS DISPONIBLES PARA GUIARLAS SON LIMITADOS, PRIMERO, LA LITERATURA SOBRE LEGAL ORIGINS, QUE HA INSPIRADO LOS PROGRAMAS DE REFORMA DOING BUSINESS, ENFATIZA LOS COSTES, IGNORANDO LOS BENEFICIOS DE LA FORMALIZACION DE EMPRESAS Y LAS INSTITUCIONES JURIDICAS, SEGUNDO, LAS MEDICIONES DE LOS EFECTOS ECONOMICOS DE LAS INSTITUCIONES NO DISTINGUEN ENTRE DISTINTAS INSTITUCIONES Y TIPOS DE DECISIONES EMPRESARIALES, POR ULTIMO, ESCASEA EL CONOCIMIENTO SOBRE COMO LOS CONTRATOS, LA GOBERNANZA Y EL DISEÑO ORGANIZATIVO AFECTAN A LAS EMPRESAS, PUES LA MAYOR PARTE DE LA EVIDENCIA DISPONIBLE ES CASUISTICA E INFORMAL,NUESTRO PROYECTO PERSIGUE REDUCIR LA DISTANCIA ENTRE EL CONOCIMIENTO CIENTIFICO Y LAS NECESIDADES DE LA POLITICA ECONOMICA, LO LOGRAREMOS ENFOCANDO EL TRABAJO DE UN EQUIPO DE INVESTIGADORES QUE HA PUBLICADO AMPLIAMENTE EN ECONOMIA INSTITUCIONAL, ORGANIZATIVA Y EMPRESARIAL, Y QUE TRABAJA CON RECONOCIDOS INVESTIGADORES DE UNIVERSIDADES EXTRANJERAS, Y CUENTA CON DOS EXPERTOS SECTORIALES Y LA APORTACION COMO EPO DE CINCO ORGANIZACIONES, LAS 14 PROPUESTAS DEL PROYECTO SE CENTRAN EN TRES AREAS QUE SON CLAVES DEL RETO EN CAMBIO E INNOVACION SOCIAL DEFINIDO POR EL PLAN ESTATAL 2013-2016: (1) EL DISEÑO Y EVALUACION DE LAS INSTITUCIONES Y POLITICAS PUBLICAS; (2) LA INTRODUCCION DE NUEVOS MODELOS ORGANIZATIVOS, CONTRACTUALES Y DE GOBERNANZA; Y (3) LA INTERACCION ENTRE CREACION DE EMPRESAS Y COMPETITIVIDAD, ORGANIZACIONES\EMPRESAS\INSTITUCIONES\GOBERNANZA\REGULACIÓN\LEY\CONTRATOSver más
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