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CSO2009-11328

Financiado

EL USO SOCIAL DE LOS PERMISOS PARENTALES EN ESPAÑA

EN LOS ULTIMOS AÑOS HAN PROLIFERADO LOS ESTUDIOS SOBRE CONCILIACION DE LA VIDA PERSONAL, FAMILIAR Y LABORAL DESDE DISTINTAS PERSPECTIVAS, PESE A LOS GRANDES AVANCES LOGRADOS EN EL ANALISIS DE ESTA PROBLEMATICA SOCIAL, UNA DE LAS G... ver más

01/01/2009

UAM

115K€

Presupuesto del proyecto: 115K€

Líder del proyecto

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID No se ha especificado una descripción o un objeto social para esta compañía.

Total investigadores 3182

Ver Participantes

Financiación concedida El organismo AGENCIA ESTATAL DE INVESTIGACIÓN notifico la concesión del proyecto el día 2009-01-01

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Participantes

UAM

Lider

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Líder del proyecto

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID

Total investigadores 3182

Presupuesto del proyecto 115K€

Descripción del proyecto EN LOS ULTIMOS AÑOS HAN PROLIFERADO LOS ESTUDIOS SOBRE CONCILIACION DE LA VIDA PERSONAL, FAMILIAR Y LABORAL DESDE DISTINTAS PERSPECTIVAS, PESE A LOS GRANDES AVANCES LOGRADOS EN EL ANALISIS DE ESTA PROBLEMATICA SOCIAL, UNA DE LAS GRANDES LAGUNAS DETECTADAS EN ESTA LINEA DE INVESTIGACION ES LA AUSENCIA DE ESTUDIOS MONOGRAFICOS Y REPRESENTATIVOS SOBRE COMO SE TOMAN LAS DECISIONES SOBRE EL RECURSO O NO A LOS PERMISOS PARENTALES DENTRO DE LAS ESTRATEGIAS DE CONCILIACION, LAS CIRCUNSTANCIAS QUE RODEAN DICHA DECISION Y QUE EVALUACION DE VENTAJAS E INCONVENIENTES SE HACE, COMO SE VIVEN DICHOS PERMISOS, SOBRE TODO EN LOS CENTROS DE TRABAJO, Y LAS CONSECUENCIAS QUE SU UTILIZACION TIENE PARA LAS CARRERAS PROFESIONALES Y LABORALES, PARA LA VIDA FAMILIAR Y PARA LA CALIDAD DE VIDA, ESPECIAL INTERES EN ESTE CONTEXTO TIENE LA PERSPECTIVA DE GENERO PARA IDENTIFICAR TANTO EL POR QUE Y EL COMO SON LAS MUJERES QUIENES EN SU GRAN MAYORIA HACEN USO DE ESTOS PERMISOS, ASI COMO LAS CIRCUNSTANCIAS LABORALES, FAMILIARES Y PERSONALES BAJO LAS CUALES LOS HOMBRES UTILIZAN ESTOS PERMISOS Y LAS CONSECUENCIAS QUE PARA ELLOS SE DERIVAN DE SU USO, CONCILIACION VIDA PRIVADA Y LABORAL\PERMISOS PARENTALES\EXCEDENCIAS LABORALES\REDUCCIONES DE JORNADA\DISCRIMINACION LABORAL\CALIDAD DE VIDA

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