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PID2021-128606NB-I00

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INVESTIGACION SOBRE CONDUCTA, ETICA Y NORMAS PARA UN NUEVO CONTRATO SOCIAL.

ESTE PROYECTO SE APOYA EN LOS RESULTADOS DEL PROYECTO BUSINESS ETHICS, NORMATIVITY AND ECONOMIC BEHAVIOR: A NEW SOCIAL CONTRACT FFI2017-87953R (BENEB3). EL PROYECTO BENEB3 PRETENDIA ANALIZAR EL METODO DEL CONTRATO SOCIAL EN LOS... ver más

01/01/2021

UGR

34K€

Presupuesto del proyecto: 34K€

Líder del proyecto

UNIVERSIDAD DE GRANADA No se ha especificado una descripción o un objeto social para esta compañía.

Total investigadores 5511

Fecha límite participación Sin fecha límite de participación.

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Líder del proyecto

UNIVERSIDAD DE GRANADA No se ha especificado una descripción o un objeto social para esta compañía.

Total investigadores 5511

Presupuesto del proyecto 34K€

Fecha límite de participación Sin fecha límite de participación.

Descripción del proyecto ESTE PROYECTO SE APOYA EN LOS RESULTADOS DEL PROYECTO BUSINESS ETHICS, NORMATIVITY AND ECONOMIC BEHAVIOR: A NEW SOCIAL CONTRACT FFI2017-87953R (BENEB3). EL PROYECTO BENEB3 PRETENDIA ANALIZAR EL METODO DEL CONTRATO SOCIAL EN LOS NEGOCIOS E INSTITUCIONES CON EL FIN DE APORTAR ARGUMENTOS NORMATIVOS PARA LA CRITICA Y REFORMA EN EL MARCO DE LA TEORIA DE LOS STAKEHOLDERS Y EL ENFOQUE POLITICO DE LA RSE Y LA GESTION ESG (AMBIENTAL SOCIAL Y GOBIERNO CORPORATIVO). E LOS ULTIMOS AÑOS, LAS APELACIONES A UN NUEVO CONTRATO SOCIAL HAN SIDO UBICUAS DADA LA ABUNDANTE EVIDENCIA SOBRE TODO TRAS LOS ACUERDOS DE PARIS DE 2015, Y DE LA RECIENTE CUMBRE COP26 DE GLASGOW DE QUE UNA ECONOMIA BASADA EN COMBUSTIBLES FOSILES Y UN SISTEMA LINEAL DE PRODUCCION NO ES SOSTENIBLE. LA POLITICA DE LA UE SOBRE RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL CAMBIO RADICALMENTE EN 2017, DE UN ENFOQUE EN LAS RESPONSABILIDADES MULTIFIDUCIARIAS HACIA LOS STAKEHOLDERS HACIA LA CONTRIBUCION EMPRESARIAL A LOS OBJETIVOS DE MITIGACION DEL CALENTAMIENTO GLOBAL. LA COMISION EUROPEA PROPUSO EN 2019 EL GREEN DEAL O PACTO VERDE COMO UN CONCEPTO PARAGUAS PARA EL CONJUNTO DE POLITICAS DIRIGIDAS A IMPULSAR LA TRANSICION HACIA LA SOSTENIBILIDAD. LAS EMPRESAS DEBERIAN DEJAR DE CENTRARSE EN CUESTIONES CONCRETAS Y CERCANAS Y HACERLO MAS BIEN EN COOPERAR CON LA TRANSICION HACIA UNA ECONOMIA SOSTENIBLE EN EL MARCO DE UN CONSENSO SOCIAL AMPLIO. LA FACETA SOCIAL Y CULTURAL DE ESTA TRANSICION HA ADOPTADO EL NOMBRE DE UN NUEVO CONTRATO SOCIAL. ASI POR EJEMPLO LA LEY 7/2021, DE 20 DE MAYO, DE CAMBIO CLIMATICO Y TRANSICION ENERGETICA DICE EN SU PREAMBULO: EL ACUERDO DE PARIS DE 2015 Y LA AGENDA 2030 PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE MARCAN EL INICIO DE UNA AGENDA GLOBAL HACIA EL DESARROLLO SOSTENIBLE, QUE CONLLEVA LA TRANSFORMACION DEL MODELO ECONOMICO Y DE UN NUEVO CONTRATO SOCIAL DE PROSPERIDAD INCLUSIVA DENTRO DE LOS LIMITES DEL PLANETALA TRANSICION HACIA LA SOSTENIBILIDAD IMPLICA CAMBIOS EN CIERTAS INDUSTRIAS Y TECNOLOGIAS (ENERGIA, AGRICULTURA Y PESCA, DESARROLLO URBANO, ETC.), PERO TAMBIEN REQUIERE PROFUNDOS CAMBIOS DE NORMAS SOCIALES Y SOBREENTENDIDOS BASICOS. DE HECHO ESTA TRANSICION PLANTEA UN PROBLEMA DE JUSTICIA EN LA DISTRIBUCION DE DE SUS COSTES Y BENEFICIOS. EN ESTE CONTEXTO, LA REFERENCIA A LA METAFORA DEL CONTRATO SOCIAL ES VAGA Y PUDIERA FRACASAR EN SU PROPOSITO. ESTE PROYECTO SE PLANTEA PARA PROPORCIONAR:- UNA CLARIFICACION FILOSOFICA DE LA NOCION DE CONTRATO SOCIAL Y SU POSIBLE USO EN ESTE CONTEXTO DE TRANSICION, INTERVINIENDO EN LOS DEBATES ACTUALES SOBRE ESTA TRADICION DEL PENSAMIENTO. - EVIDENCIA EXPERIMENTAL SOBRE EL PAPEL DE LOS ACUERDOS MORALES EXPLICITOS EN LA PROBABILIDAD DE CUMPLIMIENTO DE NORMAS SOCIALES COOPERATIVAS. - CONOCIMIENTOS Y DESARROLLOS DE ETICA APLICADA EN LINEA CON LA TRANSICION HACIA LA SOSTENIBILIDAD: GOBIERNO CORPORATIVO SOSTENIBLE, RESPONSABILIDAD HACIA LOS TRABAJADORES, Y ETICA DE PROFESIONES EMERGENTES.- UNA EXPLORACION DE LA NOCION DE AGENCIA DE GRUPO Y COMPROMISO CONJUNTO. - ELABORAR LAS BASES PARA UNA AMPLIACION DEL CONTRATO SOCIAL A LA NATURALEZA Y LAS GENERACIONES FUTURAS. - DISCUSION Y CRITICA DE LA TEORIA DE LA JUSTICIA DE RAWLS (PUBLICADA HACE AHORA CINCUENTA AÑOS) Y SU INTERPRETACION COMO FUENTE DE IDEAS PARA UNA TRANSICION JUSTA HACIA LA SOSTENIBILIDAD. EL EQUIPO INTERDISCIPLINAR DEL PROYECTO BENEB3 SE HA REFORZADO AHORA CON EXPERTAS Y EXPERTOS EN LOS CAMPOS DE LAS NORMAS SOCIALES, LA ETICA AMBIENTAL Y LA TEORIA I TICA EMPRESARIAL\NORMAS SOCIALES\SOSTENIBILIDAD\RAWLS\CONTRATO SOCIAL

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